我形我塑-打造職場形象魅力

課程創作:林婉如

課程適合地區:全球

課程影片總長度: 4小時

上架日期:2017-08-14

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課程介紹

形象自己打造
形象需要長期經營並做階段性調整,了解形象如何形成、怎麼塑造便能隨著需要,隨時自己更新形象

視覺形象-職場服裝密碼(dress code)
形象的建立83%來自視覺,視覺中最立即的印象來自服裝,解讀服裝密碼,透過簡單的原則,便能將其運用在形象塑造。

行為形象職場禮儀-辦公室 GPS 人際定位篇
視覺形象中更深刻的來自應對進退的行為表達,透過本章節可以了解自己在人際盤局中的位置,知所進退,應對自如。

行為形象職場禮儀-恰如其份適得其所 破冰篇
本章節揭示應對中的最高原則,就是「符合身分與場景」,具體說明執行的細節與運用。

行為形象職場禮儀-有“呼”有“應“關係連結
將人與人互動的呼應,延伸說明你不可不知的相關禮儀。

行為形象職場禮儀-禮尚往來
人際關係平等原則之下的禮數,在新舊式的送禮平台方式所應該注意的事項。

行為形象職場禮儀-電話及 e-mail 禮儀
電話與e-mail的溝通依然有其重要性、正式性,本章節說明電話和e-mail的基本禮儀、sop和溝通技巧。

視覺形象弦外之音-形象中的肢體語言
一般人容易忽視的肢體語言影響視覺感受至鉅,解析最常見的眼神、笑容、手勢、腳尖的方向所呈現的意象。

聽覺形象-聽!聲音有表情
闡述聲音表情在形象中的影響力,如何規劃聲音的聽覺形象,透過自我訓練提升聲音的關鍵影響力。

聽覺形象-有關說話這回事
自我覺察說話的行為模式,從中建立新的、有利形象的說話模式。

職場形象-16周執行計畫
16周的執行計畫,事前該做甚麼、從何開始、基本動作,又如何日日精進。

學員上課後會學到什麼或能做什麼

1.對形象有整體性的認識,職場上有更敏銳的自覺以及觀人術。
2.習得多元而不呆板的形象塑造技巧,成功行銷自己。
3.聚焦既有特質,強效發揮簡單訴求,內外共振同步建立起新形象。

學員上課前需具備哪些軟、硬體設備或常識

心態上:
1.放空對自己的既有看法
2.不排斥形象塑造的各種可能性
3.捨得丟棄有形或無形的障礙,包含不合時宜的技巧、不適合的衣物…等。
4.邀請兩位(同事、好友、同學、家人)同行的教練

課程適合對象

1.社會新鮮人
2.轉換跑道或更換職位的職場人士
3.業務、公關、管理職,和外部顧客、市場接觸頻繁者
4.對自我表現有期許的人士

老師介紹

林婉如
我來自媒體,曾是廣播節目主持人、周刊記者、傳播公司企劃總監、經濟日報專欄作者,長期關注人的內心與行為表現的平衡問題。專職在企管公司擔任講師與顧問已有28年,台灣、大陸各種不同行業的企業內訓累計超過6000場次,每次在職場上都有近距離的觀察,因此,對職場形象有著與時俱進的體認。個人在形象塑造強調的是,形象必須具有「真」的成分,無中生有或過度包裝皆非有利的形象。這套課程可以協助您,找到個人形象的熱賣點,透過職場人士理解的方式成功行銷自己。

課程評語與問答